Conférence participative présentant plusieurs méthodes de conduite de changement basées sur la psychologie positive et leur mise en œuvre en entreprise, dans un contexte de société en crise.
Références :
- Intervention au Petit Déjeuner de VALTUS à Paris en Septembre 2019
- Présentation aux membres de Skills-Alliance en Juin 2024
Ressources :
- Téléchargement du support de la conférence.
- Accès à une vidéo d’une conférence sur ce sujet (durée 1 heure)
- Série de 3 articles sur ce thème
- Livre de référence :
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Didier,
Merci pour ton intervention: très pragmatique, concrète et qui est à mon avis en totale adéquation avec les besoins des managers de transition.
Merci également pour cette philosophie de partage qui est au cœur de notre métier.
Merci beaucoup Didier pour ce partage d’expérience, émaillé d’exemples concrets.
L’assistance a beaucoup apprécié. A bientôt sur d’autres thématiques j’espère.
Florence
Merci Didier pour ton intervention lors de notre séminaire annuel skills alliance. C’est toujours très intéressant de partager ton expérience et ta vison de ce que doit être un manager engagé et bienveillant pour amener ses équipes et son entreprise à la haute performance
Merci Didier pour ta présentation lors de notre séminaire annuel Skills Alliance.
Une intervention et un retour d’expérience très enrichissant. L’Humain et la Positive aptitude au cœur des projets stratégiques !